Suomenkielisen koulutuslautakunnan päätökset 21.4.2026
Suomenkielinen koulutuslautakunta kokoontui 21.4.2026. Lautakunta käsitteli muun muassa talousarvion seurantaa, henkilöstöasioita sekä aloitteen työohjeiden yhtenäistämisestä. Pöytäkirja julkaistaan kaupungin verkkosivuilla, kun se on valmis.
22 Esityslistan hyväksyminen
Lautakunta hyväksyi esityslistan yksimielisesti.
23 Päätökset, jotka lautakunta voi ottaa käsiteltäväkseen
Lautakunta merkitsi tiedoksi Valmu-järjestelmän päätösluettelot ajalta 31.1.–13.4.2026 koskien suomenkielistä koulutoimea.
24 Tiedotusta ja valmistelua varten esiin tuodut asiat
Lautakunta sai tietoa Kristiinanseudun koulun esittelystä, kasvisruokavaihtoehtojen kehittämisestä, maneesipalvelusopimuksesta, opetuspäällikön valinnasta sekä Erasmus+-vierailusta Italiasta.
25 Suomenkielisen koulutuslautakunnan talousarvion seurantaraportti 2/2026
Koulutuspalveluista oli käytetty 21,4 % vuoden budjetista, mikä alittaa tavoitetason 25 %. Valmistavassa opetuksessa on ylitysriski oppilasmäärän kasvun vuoksi. Lautakunta merkitsi raportin tiedoksi.
26 Aloite: työohje koulutuksen palvelualueen työntekijöille
Aloitteessa ehdotettiin yhtenäistä työohjetta kaikille työntekijöille. Lautakunta merkitsi aloitteen loppuun käsitellyksi seuraavin perustein:
- Koulutuksen palvelualueella on jo käytössä yhtenäinen työohje/perehdytysopas, joka kattaa aloitteessa esiin nostetut sisällöt ja jonka mukaisiin toimintatapoihin henkilöstö sitoutetaan perehdytyksen yhteydessä.
- Oppaan ajantasaisuutta ylläpidetään tavanomaisessa päivitysprosessissa, ja se jaetaan kaikille uusille työntekijöille ja sijaisille.
- Lautakunta totesi, että kunkin esihenkilön vastuulla on muistuttaa henkilöstöä työohjeesta ja perehdytysdokumenteista sekä korostaa niiden merkitystä ja käyttöä päivittäisessä työssä.
27 Suomenkielisen koulutoimen haettavaksi julistettavat koulunkäynninohjaajien toimet
Lautakunta päätti julistaa haettavaksi kolme toistaiseksi voimassa olevaa ja kaksi määräaikaista koulunkäynninohjaajan toimea 10.8.2026 alkaen. Toimet julkaistaan Kuntarekryssä ja Työmarkkinatori.fi-sivustolla. Haastatteluryhmään kuuluvat rehtori, apulaisrehtori ja opettaja.
Yhteenveto on luotu tekoälyn avulla ja sitä on parannettu sekä oikoluettu Kristiinankaupungin kaupungin toimesta.